5 preguntas que te harán lucir seguro y confiado ante un empleador

Santandereana Automercado
24 jul 2018
2 Min. de lectura

Actualizado: 13 nov 2018

No le puedes preguntar al empleador lo primero que se te ocurra, sino que las interrogantes laborales deben estar orientadas a reforzar tu imagen y a destacar tus cualidades.

Por lo general, se piensa que la entrevista de trabajo es una conversación en la que, el empleador es el único que tiene derecho a formular las interrogantes. Sin embargo, esta idea está muy alejada de la realidad,, ya que el candidato al puesto también puede plantear las preguntas que considere necesarias.

Es primordial destacar que no le puedes preguntar al empleador lo primero que se te ocurra, sino que tus interrogantes deben estar orientadas a reforzar tu imagen y a destacar tus cualidades. Para lograrlo, es necesario que las prepares con algunos días de anticipación y que las formules en el momento adecuado.

A continuación te presentamos 5 buenas preguntas que te harán lucir seguro y confiado ante tu futuro empleador.

¿Cómo llegaron los anteriores empleados de este puesto a tener éxito? La respuesta a esta interrogante te dará cierta información acerca de la cultura de la empresa hacia sus trabajadores. Aquí el entrevistador puede hablar bien del anterior empleado, destacar sus esfuerzos, o puede criticarlo y señalar que logró el éxito gracias al empujón de la compañía.
¿Tiene alguna duda acerca de mi currículum? Con esta pregunta, el empleador tendrá la oportunidad de abordar sin problemas y con confianza todas las dudas que le surjan sobre tu currículum. Además, formularla te hará mostrarte como una persona segura, tranquila y confiada de sus habilidades y cualidades.
¿Cómo ha evolucionado su empresa desde que se creó? La respuesta brindada por el responsable de la entrevista, te permitirá determinar cómo te irá en el nuevo puesto de trabajo. Recuerda que si la empresa se encuentra en pleno crecimiento y evolución, resulta muy favorable para afianzar tu formación profesional.
¿Cuál será mi máxima prioridad en caso de acceder al puesto?Estupenda pregunta. Con ella sabrás que esperan de ti a corto y mediano plazo. Además, conocerás con exactitud las tareas que tienes que llevar a cabo.
¿Qué cualidades tienen las personas de éxito en esta compañía? Esta interrogante te permitirá analizar lo que valoran como positivo en la empresa. Pueden mencionarte varias cualidades, capacidad de liderazgo, empatía por los compañeros, responsabilidad, ambición, entre otras.